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        集團新聞

        嘉晨集團有限公司新冠肺炎 疫情防控應(yīng)急處置方案

        【 字體:
        2022-03-16 14:12:05  閱讀次數(shù):41230 次
               為有效預(yù)防、及時控制和最大限度減少突發(fā)新型冠狀病毒肺炎疫情(以下簡稱疫情)危害,保障職工身體健康與生命安全,維護(hù)公司正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序,特制定嘉晨集團有限公司新冠肺炎疫情應(yīng)急處置方案。各公司參照集團方案并做好本單位疫情防控應(yīng)急處置方案。
               一、疫情報告 
               員工出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、呼吸困難等呼吸道癥狀或疑似新冠肺炎癥狀時,都應(yīng)立即向上級主管報告,上級主管接到報告后,須詳細(xì)了解當(dāng)事人狀況并報告至所在公司主要負(fù)責(zé)人。
               二、疫情處置 
            (一)各公司若發(fā)現(xiàn)體溫超過37.3C,并伴有疑似新型冠狀病毒感染癥狀的人員時,應(yīng)第一時間安排其就地實行隔離,做好詳細(xì)信息登記,并報告至集團疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組(辦公室電話: 0417-3928899)。 
            (二)集團公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組將當(dāng)事人情況報告至營口市老邊區(qū)汽保產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)發(fā)展中心(下簡稱汽保中心),并按汽保中心要求將疑似患者轉(zhuǎn)運至定點醫(yī)院進(jìn)行篩查、診治。 
            (三)集團公司在接到政府防疫部門的確診通告后,應(yīng)立即封閉廠區(qū),禁止非必要人員外出或外來人員進(jìn)入。             排查近14日內(nèi)與確診病例有過密切接觸人員,并配合衛(wèi)健、疾控等相關(guān)部門對密切接觸人員進(jìn)行登記、建檔,并在指定隔離區(qū)進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察,每天早、晚檢測2次體溫;公司內(nèi)其他人員加強體溫監(jiān)測,每天測溫不少于2次。
               三、疫情管控         
            (一)對確診或疑似人員到過的場所及用過的物品,應(yīng)迅速、嚴(yán)密、徹底地做好封存,由老邊區(qū)疾控部門負(fù)責(zé)檢測、消殺、處理。其他人員應(yīng)盡可能不進(jìn)入確診或疑似人員發(fā)病地點,以防傳染。
            (二)各公司應(yīng)每天按要求進(jìn)行消殺,消殺范圍包括辦公、廠房、宿舍、食堂等人員密集場所的地面、物體表面,及隔離人員生活垃圾,對人員密集場所要保證人員間隔距離并做好定時通風(fēng)工作。 
               四、應(yīng)急保障 
            (一)信息報送。各單位在信息收集、報送和處理中要做到全面、及時、迅速、準(zhǔn)確。 
            (二)通訊保障。一是集團疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組常設(shè)辦公室與政府防疫部門要保證通訊聯(lián)系暢通。二是發(fā)生突發(fā)疫情后,防疫小組成員需保證通訊渠道24小時暢通。 
            (三)物資保障。一是各公司糧油和肉類等應(yīng)急食品至少要有一個月用量儲備。二是防疫物資等應(yīng)急物資準(zhǔn)備一個月的用量儲備。三是對應(yīng)急期間在廠內(nèi)值班工作人員所需床品等生活保障物資,依據(jù)實際情況進(jìn)行適量儲備。
            (四)人員保障。一是各公司做好應(yīng)急情況下相關(guān)人員駐廠工作、生活準(zhǔn)備,確保生產(chǎn)和管理有序運行。二是對因?qū)俚貐^(qū)域內(nèi)小區(qū)封閉造成職工不能上崗,各公司著力自行解決人員不足問題,包括改變生產(chǎn)班制、實施人員優(yōu)化整合等措施,盡最大努力保障生產(chǎn)不受影響,遇有特殊情況及時上報集團領(lǐng)導(dǎo)。
            (五)生產(chǎn)保障。各公司要結(jié)合本單位實際,制定生產(chǎn)保障工作預(yù)案,保證生產(chǎn)經(jīng)營順行。 
               五、責(zé)任與獎懲
               應(yīng)對突發(fā)疫情防控工作實行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制。對遲報、謊報、瞞報和漏報疫情或應(yīng)急工作中有其他失職、瀆職行為的,按照相關(guān)法規(guī)和集團有關(guān)規(guī)定對有關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行處理;對構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。  
                                                                                                                                        嘉晨集團有限公司 
                                                                                                                                     二〇二二年三月十六日